Beratung, Mediation und Coaching für Unternehmen.

Für Klarheit bei Konflikten und Streit


Suchen Sie Unterstützung, um Konflikte zu lösen oder Streit in Ihrem Team, Ihrer Organisation oder Ihrem Familienbetrieb zu beenden?
 Mediation führt zur Klärung eines Konflikts, zur Konfliktbeilegung und zur Streitschlichtung. Im Mediationsverfahren wird die Kommunikation zwischen den Konfliktparteien verbessert, die Konfliktfähigkeit der Beteiligten trainiert und ein Konsens erreicht. Konflikte am Arbeitsplatz senken die Produktivität oder verhindern wichtige Entscheide. Darum sparen Sie mit Mediation letztlich Kosten.

Ich unterstütze Sie bei Arbeitskonflikten in Teams und führe Ihr Familienunternehmen durch Mediation zur Einigung. Meine Methoden gehören zum Standard – entscheidend bei Ihrer Beratersuche ist meine Persönlichkeit, Ausbildung und Erfahrung

Ich freue mich auf Ihren Anruf.

Mediation in Unternehmen, Verwaltungen und Institutionen

Wenn es in Organisationen zu Konflikten oder gar Mobbing kommt, ist ein unabhängiger Streitlotse gefragt. Dank meiner Erfahrung und meinen Kenntnissen kann ich Sie als Arbeitgeber bzw. Führungskraft oder Personalverantwortliche unterstützen und Ihr KMU, Ihre NGO oder Ihre Behörde mit Mediation und Coaching begleiten. Gemeinsam erarbeiten wir sinnvolle Lösungen.

Durch souveränes Konfliktmanagement können Sie die Kündigung einzelner Arbeitnehmer vermeiden, Missverständnisse klären, Auseinandersetzungen ohne Gerichtsverfahren schlichten, die Rahmenbedingungen für den Umgang miteinander abstecken und die Zusammenarbeit und Kommunikation im Team nachhaltig verbessern. 

Mediation in Familienunternehmen

Mediation ist auch ein geeignetes Verfahren, wenn es in Bauernbetrieben und anderen Familienunternehmen zu Streitigkeiten kommt – etwa bei der Hofübergabe, der Nachfolgeregelung (Generationenwechsel), dem Erben und Fragen rund um die Finanzen. Bei Konflikten im Familienbetrieb können private und betriebsbedingte Interessen aufeinanderprallen. Meine Vermittlung ist unabhängig und neutral. Im gemeinsamen Gespräch kommen alle Parteien zu Wort. Die Mediation bringt gegenseitiges Verständnis, ermöglicht Entscheidungen und kann Frieden oder zumindest Klarheit stiften.

Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Coaching und Training für Teams und Fachpersonen

Zeigen Sie Führungskompetenz und nehmen Sie die Konflikte in Ihrer Organisation an die Hand. Für eine gute Zusammenarbeit und den Erfolg Ihres Unternehmens. Ich berate Sie rund um Konfliktfähigkeit, Konfliktlösung und Konfliktbewältigung

Im Einzelcoaching erweitern Sie Ihre Führungskompetenz und gewinnen Sicherheit im Umgang mit dem herausfordernden Berufsalltag und Konflikten. Im Teamcoaching stärken Sie den Zusammenhalt im Team. Im Vereinbarkeitscoaching teile ich mein Expertenwissen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Ihnen.

Im Training üben Sie sich mit Ihrem Team in Kommunikation und Konfliktkompetenz oder schulen sich zu Nähe und Distanz am Arbeitsplatz. Das Sensibilisierungstraining wirkt vorbeugend und hilft nach Mobbing und sexueller Belästigung.

Beratung rund um sexuelle Belästigung und Mobbing

Sind Sie mit einem Vorwurf wegen Mobbing oder sexueller Belästigung  konfrontiert? Lassen Sie sich lösungsorientiert beraten. Wir entscheiden in einem ersten Beratungsgespräch, wo aktuell anzusetzen ist.
 

Die Externe Vertrauensstelle bietet Ihnen die Möglichkeit, Konflikte betriebsintern zu schlichten. Wir beraten Ihre Mitarbeitenden vertraulich, auf Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch, telefonisch oder persönlich in Zürich und Bern. 



Mediatorin & Coach in Bern


Ich bin Expertin im Lösen von Konflikten. Als Fürsprecherin weiss ich um die Sprengkraft von Konflikten. Als Mediatorin und Coach verfüge ich über vielseitige Methoden, mit diesen umzugehen. Als Unternehmerin und Mutter bin ich geübt, mit Familie und Betrieb zu jonglieren. Ich weiss auch in schwierigen Fällen Rat. 

= Kontakt


Warum ist Mediation nötig?

Damit Sie sich wieder auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Ob vorbeugend, im akuten Fall oder in der Nachsorge: Ich unterstütze Sie da, wo Sie mich brauchen.